Session 1 : Leadership et valeurs organisationnelles

Objectifs d'apprentissage

À la fin de cette session, l'apprenant sera capable de :

1. Expliquez comment les valeurs de leadership ont façonné la prise de décision éthique à travers l'histoire.

2. Identifiez les valeurs organisationnelles et reliez-les au comportement de l'entreprise et à la réputation de la marque.

3. Appliquer des techniques de réflexion pour aligner les valeurs personnelles et organisationnelles.

4. Reconnaître comment un leadership axé sur les valeurs renforce la confiance, la fidélisation et la productivité dans les environnements professionnels.

Compétences de base (ACSF 3-4) : lecture, communication orale, apprentissage, écriture, résolution de problèmes.
Supports LLN : Explications en anglais simple, visuels simplifiés, discussion guidée, feuilles de travail de réflexion, vocabulaire accessible.

Quiz de la session 1 – Leadership et valeurs organisationnelles