Panoramica sui visti

Il visto diplomatico e consolare (temporaneo) per lavoratore domestico (sottoclasse 426) è una categoria di visto chiusa disponibile fino al 24 novembre 2012. Non è più possibile richiedere questo visto.

Se stai cercando di lavorare in Australia in circostanze simili, potresti avere diritto a richiedere il visto per lavoro temporaneo (relazioni internazionali) (sottoclasse 403).

Titolari di visto

Se ti è già stato concesso un visto diplomatico e consolare (temporaneo) per lavoratore domestico (sottoclasse 426), è importante comprendere i tuoi diritti e obblighi come titolare del visto.

Puoi utilizzare il servizio Visa Entitlement Verification Online (VEVO) per verificare i dettagli e i diritti del tuo visto.

Durata del visto

La durata del tuo visto diplomatico e consolare (temporaneo) per lavoratore domestico (sottoclasse 426) varierà a seconda delle tue circostanze individuali e di quelle del tuo datore di lavoro.

È importante notare che il tuo visto non può superare la durata del distacco del tuo datore di lavoro.

Attività consentite

Il visto diplomatico e consolare (temporaneo) per lavoratore domestico (sottoclasse 426) ti consente di:

• Entra temporaneamente in Australia
• Lavoro in lavori domestici all'interno del nucleo familiare di un individuo titolare di un visto diplomatico (temporaneo) (sottoclasse 995)
• Entra e lascia l'Australia finché il tuo visto rimane valido

Obblighi del titolare del visto

Come titolare di un visto, è fondamentale rispettare tutte le condizioni del visto e le leggi australiane.

Durante il tuo soggiorno in Australia, devi:

• Mantenere un'assicurazione sanitaria adeguata
• Continua a soddisfare i requisiti del flusso di visti che ti sono stati concessi
• Adempiere agli obblighi fiscali australiani se lavori in Australia

Restrizioni sull'occupazione

Come titolare di un visto per lavoratore domestico, esistono restrizioni lavorative specifiche a cui devi aderire:

• Lavora esclusivamente all'interno del nucleo familiare del tuo datore di lavoro
• Svolgi solo lavori domestici
• Evita di lavorare per un'altra persona o per te stesso
• Non rimanere in Australia se il tuo datore di lavoro lascia definitivamente, a meno che il Dipartimento degli affari esteri e del commercio non abbia concesso il permesso per la tua permanenza continuata
• Chiedi l'approvazione al Dipartimento degli affari esteri e del commercio se desideri trasferire il tuo impiego al nucleo familiare di un altro titolare di visto diplomatico

Responsabilità del datore di lavoro

Il tuo datore di lavoro, che funge da sponsor, è obbligato a:

• Fornire salari e condizioni di lavoro che soddisfino gli standard minimi previsti dalla legge australiana
• Assicurati di partire dall'Australia alla scadenza del tuo visto o al termine del tuo impiego, coprendo il costo del viaggio di ritorno nel tuo paese d'origine

Segnalazione delle modifiche

È essenziale informare le autorità competenti se si verificano cambiamenti nelle tue circostanze. Ciò include modifiche all'indirizzo di residenza, ai dettagli del passaporto o eventi significativi della vita come gravidanza, nascita, divorzio, separazione, matrimonio, relazione di fatto o morte nella tua famiglia.

Puoi segnalare modifiche tramite ImmiAccount. Se non riesci ad accedere a ImmiAccount, puoi utilizzare i moduli specificati:

• Modulo 929 Modifica di indirizzo e/o dettagli del passaporto - per modifiche di indirizzo o passaporto
• Modulo 1022 Notifica di cambiamenti nelle circostanze - per altri cambiamenti nelle tue circostanze

La mancata fornitura dei dettagli di un nuovo passaporto rilasciato potrebbe comportare notevoli ritardi in aeroporto e il possibile rifiuto dell'autorizzazione a salire a bordo dell'aereo.