नियोक्ता नामांकन योजना भिसा (उपवर्ग १२१ र ८५६) 1 जुलाई 2012 मा नयाँ आवेदनहरू बन्द भयो। यद्यपि, यदि तपाईंले 30 जुन 2012 वा अघि भिसा आवेदन दर्ता गर्नुभएको छ भने, तपाईं अझै पनि योग्य हुन सक्नुहुन्छ। यो भिसाले अष्ट्रेलियाका रोजगारदाताहरूलाई अस्ट्रेलियामा काम गर्न स्थायी भिसाका लागि विदेशी नागरिकहरूलाई प्रायोजन गर्न अनुमति दिन्छ। यसले तपाईं र तपाईंको परिवारलाई स्थायी रूपमा अस्ट्रेलियामा बस्न र काम गर्ने अवसर प्रदान गर्दछ।

नियोक्ता नामांकन योजना भिसा बारे

नियोक्ता नामांकन योजना (ENS) भिसा अष्ट्रेलियामा रहेका आवेदकहरूका लागि डिजाइन गरिएको हो र ३० जुन २०१२ मा वा अघि आफ्नो भिसा आवेदन दर्ता गराएका थिए। यो भिसाले तपाईं र तपाईंको परिवारलाई अस्ट्रेलियामा अनिश्चित कालसम्म बस्न र काम गर्न अनुमति दिन्छ। यसले तपाईंलाई केही अधिकार र अधिकारहरू पनि दिन्छ, जस्तै स्वास्थ्य सम्बन्धी हेरचाह र खर्चहरूको लागि मेडिकेयर योजनामा ​​नामांकन गर्ने क्षमता, निश्चित सामाजिक सुरक्षा भुक्तानीहरू पहुँच गर्ने, र स्थायी बसोबासको लागि तपाईंको पारिवारिक इकाईका योग्य सदस्यहरूलाई प्रायोजित गर्ने।

भिसाको लागत

नियोक्ता नामांकन योजना (उपवर्ग १२१) भिसाको लागत निम्नानुसार छ:

• अतिरिक्त आवेदक शुल्क 18 र माथि - AUD1,050
• 18 - AUD525 मुनिको अतिरिक्त आवेदक शुल्क

नियोक्ता नामांकन योजना (उपवर्ग ८५६) भिसाको लागत निम्नानुसार छ:

• अतिरिक्त आवेदक शुल्क 18 र माथि - AUD1,555
• 18 - AUD775 मुनिको अतिरिक्त आवेदक शुल्क

निम्न अतिरिक्त आवेदक शुल्कहरू सहित, रोजगारदाता नामांकन योजना (सबक्लास 856) भिसाको विस्तारको विकल्प पनि छ:

• अतिरिक्त आवेदक शुल्क 18 र माथि - AUD140
• 18 - AUD70 मुनिको अतिरिक्त आवेदक शुल्क

भिसा धारकहरू

यदि तपाईंलाई रोजगारदाता नामांकन भिसा (सबक्लास 121) प्रदान गरिएको छ भने, तपाईंको अधिकार र दायित्वहरू बुझ्न महत्त्वपूर्ण छ। तपाइँ तपाइँको भिसा विवरण र हकदारहरू जाँच गर्न भिसा एनटाइटेलमेन्ट प्रमाणीकरण अनलाइन (VEVO) प्रयोग गर्न सक्नुहुन्छ।

भिसाले तपाईंलाई के गर्न अनुमति दिन्छ

नियोक्ता नामांकन योजना भिसा (उपवर्ग १२१ र ८५६) एक स्थायी भिसा हो जसले तपाईंलाई र तपाईंको परिवारलाई निम्न कुराहरू गर्न अनुमति दिन्छ:

• अष्ट्रेलियामा अनिश्चित कालसम्म बस्नुहोस्
• अष्ट्रेलियामा काम र अध्ययन
• स्वास्थ्य सम्बन्धी हेरचाह र खर्चहरूको लागि मेडिकेयर योजनामा ​​नामांकन गर्नुहोस्
• निजी स्वास्थ्य बीमा लिनुहोस्
• केही सामाजिक सुरक्षा भुक्तानीहरू पहुँच गर्नुहोस्
• अष्ट्रेलियाको नागरिकताको लागि योग्य हुनुहोस्, यदि योग्य छ भने
• स्थायी बसोबासको लागि तपाईंको पारिवारिक एकाइका योग्य सदस्यहरूलाई प्रायोजित गर्नुहोस्
• भिसा दिइएको मितिदेखि पाँच वर्षसम्म अस्ट्रेलिया जाने र जाने यात्रा

तपाईंको दायित्वहरू

भिसा धारकको रूपमा, तपाईं र तपाईंको परिवारले सबै भिसा सर्तहरू र अष्ट्रेलियाका कानुनहरूको पालना गर्नुपर्छ।

नियोक्ताको दायित्व

यदि तपाईं रोजगारदाता नामांकन योजना अन्तर्गत कर्मचारीहरूलाई प्रायोजित गर्ने रोजगारदाता हुनुहुन्छ भने, तलब र कामको अवस्थाका लागि सबै सान्दर्भिक अष्ट्रेलियाली मापदण्डहरू र कार्यस्थल कानूनको पालना गर्नु महत्त्वपूर्ण छ।

परिस्थितिमा परिवर्तन रिपोर्टिङ

तपाईंको परिस्थितिमा भएका कुनै पनि परिवर्तनहरू उपयुक्त अधिकारीहरूलाई रिपोर्ट गर्न आवश्यक छ। यसमा आवासीय ठेगाना, राहदानी विवरणहरू, वा गर्भावस्था, जन्म, सम्बन्धविच्छेद, बिछोड, विवाह, वास्तविक सम्बन्ध, वा मृत्यु जस्ता तपाईंको पारिवारिक स्थितिमा परिवर्तनहरू समावेश छन्। यी परिवर्तनहरू रिपोर्ट गर्न, तपाईंले ImmiAccount वा सम्बन्धित फारमहरू प्रयोग गर्न सक्नुहुन्छ, जस्तै ठेगाना र/वा राहदानी विवरणहरू परिवर्तनको लागि फारम 929, र परिस्थितिहरूमा अन्य परिवर्तनहरूको सूचनाको लागि फारम 1022। अद्यावधिक जानकारी प्रदान गर्न असफल भयो, विशेष गरी राहदानी विवरणहरूको सम्बन्धमा, महत्त्वपूर्ण ढिलाइ हुन सक्छ र तपाईंको विमानमा चढ्न अनुमति अस्वीकार गर्न सक्छ।