مدیران مدارس که به عنوان مدیر یا مدیر مدرسه نیز شناخته می شوند، مسئول برنامه ریزی، سازماندهی، هدایت، کنترل و هماهنگی جنبه های آموزشی و اداری مدارس ابتدایی، راهنمایی یا متوسطه و متوسطه در استرالیا هستند. آنها بر منابع فیزیکی و انسانی مدرسه نظارت دارند.

سطح مهارت نشانگر:

در استرالیا و نیوزلند، بیشتر مشاغل در این گروه واحد به سطح مهارتی متناسب با مدرک لیسانس یا مدرک بالاتر، همراه با حداقل پنج سال تجربه مرتبط (سطح مهارت ANZSCO) نیاز دارند. ثبت نام یا مجوز نیز لازم است.

کارها عبارتند از:

• تعیین برنامه های آموزشی بر اساس برنامه های درسی تعیین شده توسط مقامات آموزشی.
• اجرای سیستم ها و رویه ها برای نظارت بر عملکرد مدرسه و ثبت نام دانش آموزان.
• مدیریت فعالیتهای اداری و دفتری در مورد پذیرش دانشجو و خدمات آموزشی.
• تهیه بودجه مدرسه و حفظ کنترل های بودجه.
• ترویج برنامه آموزشی و نمایندگی مدارس در جامعه گسترده تر.
• نظارت بر نگهداری امکانات مدرسه.
• اجرای آیین نامه انضباطی برای ایجاد محیطی امن و مساعد برای دانش آموزان و معلمان.
• سازماندهی و اجرای روش های جمع آوری وجوه اضافی در ارتباط با گروه های والدین.
• کنترل انتخاب، آموزش و نظارت کارکنان.
• ممکن است به دانش آموزان آموزش دهد.

شغل:

• 134311 مدیر مدرسه

به‌عنوان مدیر مدرسه، فرد باید مهارت‌های رهبری و مدیریت قوی داشته باشد تا به طور مؤثر بر عملیات روزانه مدرسه نظارت کند. آنها باید بتوانند برنامه های آموزشی را که با برنامه های درسی تعیین شده توسط مقامات آموزشی همسو باشد، تدوین و اجرا کنند. علاوه بر این، مدیران مدارس مسئول فعالیت های اداری و دفتری مربوط به پذیرش دانش آموزان و خدمات آموزشی هستند.

مدیریت مالی نیز یک جنبه حیاتی از نقش است، زیرا مدیران مدارس ملزم به تهیه و حفظ بودجه مدرسه هستند. آنها باید اطمینان حاصل کنند که کنترل های بودجه ای برای مدیریت موثر منابع و تخصیص مناسب بودجه وجود دارد.

علاوه بر این، مدیران مدارس نقشی حیاتی در ترویج برنامه آموزشی و نمایندگی مدرسه در جامعه وسیع تر ایفا می کنند. آنها باید فعالانه با والدین، دانش آموزان و سایر ذینفعان تعامل داشته باشند تا روابط مثبت را تقویت کنند و شهرت مدرسه را افزایش دهند.

ایجاد یک محیط امن و مساعد برای دانش آموزان و معلمان بسیار مهم است. مدیران مدارس یک کد انضباطی را برای حفظ نظم و اطمینان از رفاه همه افراد در محوطه مدرسه اجرا می کنند.

مدیران مدرسه با همکاری گروه‌های والدین، روش‌های جمع‌آوری بودجه اضافی را برای حمایت از طرح‌ها و پروژه‌های مدرسه سازماندهی و اجرا می‌کنند.

کنترل انتخاب، آموزش و نظارت کارکنان یکی دیگر از وظایف کلیدی مدیران مدارس است. آنها باید اطمینان حاصل کنند که مدرسه دارای یک تیم شایسته و اختصاصی از مربیان و کارکنان پشتیبانی است.

برخی از مدیران مدارس علاوه بر وظایف اداری خود، ممکن است به دانش‌آموزان نیز آموزش دهند و به پیشرفت تحصیلی مدرسه کمک بیشتری کنند.

به طور کلی، مدیران مدارس نقش مهمی در سیستم آموزشی ایفا می‌کنند و عملکرد روان و بهبود مستمر مدارس در استرالیا را تضمین می‌کنند.

تخصص های مربوط به این شغل شامل مدیر مدرسه راهنمایی یا متوسطه، مدیر مدرسه ابتدایی و مدیر مدرسه متوسطه است.