حرفه‌های منابع انسانی با برنامه‌ریزی، توسعه، اجرا و ارزیابی فرآیندهای استخدام کارکنان، نقشی حیاتی در سازمان‌ها ایفا می‌کنند. آنها همچنین با ارائه مشاوره در مورد مسائل محل کار به حل اختلافات کمک می کنند و طرف های مختلف را در مذاکرات در مورد موضوعاتی مانند چانه زنی شرکت، نرخ دستمزد و شرایط استخدام نمایندگی می کنند.

سطح مهارت نشانگر:

در استرالیا و نیوزلند، بیشتر مشاغل در این گروه واحد به سطح مهارتی متناسب با مدرک لیسانس یا مدارک بالاتر نیاز دارند. با این حال، در برخی موارد، تجربه مرتبط و/یا آموزش در حین کار ممکن است علاوه بر مدارک رسمی مورد نیاز باشد. حداقل پنج سال تجربه مرتبط نیز ممکن است جایگزین یک مدرک رسمی شود (سطح مهارت ANZSCO 1).

کارها عبارتند از:

• تدارک تبلیغات موقعیت های شغلی، مصاحبه و آزمایش از متقاضیان و انتخاب کارکنان
• نگهداری سوابق پرسنل و سیستم های اطلاعات منابع انسانی مرتبط
• ارائه مشاوره و اطلاعات به مدیریت در مورد خط مشی ها و رویه های روابط محل کار، عملکرد کارکنان و مسائل انضباطی
• ترتیب معرفی کارکنان و ارائه اطلاعات در مورد شرایط خدمت، حقوق و فرصت های ترفیعی
• دریافت و ثبت اطلاعات مشاغل خالی از کارفرمایان، از جمله جزئیات شرح شغل، دستمزد، و شرایط استخدام
• ارائه اطلاعات در مورد فرصت های شغلی فعلی در سازمان به کارفرمایان و جویندگان کار
• انجام مذاکرات در مورد شرایط و ضوابط استخدام و بررسی و حل و فصل اختلافات و شکایات
• مطالعه و تفسیر قوانین، جوایز، قراردادهای جمعی، قراردادهای کاری، سیستم‌های پرداخت دستمزد، و رویه‌های حل اختلاف
• توسعه، برنامه‌ریزی و تدوین موافقت‌نامه‌های سازمانی یا قراردادهای جمعی، مانند رویه‌های تعدیل دستمزد مبتنی بر بهره‌وری، سیاست‌ها و برنامه‌های روابط محل کار، و رویه‌های اجرای آنها
• نظارت بر تشکیل و اجرای کمیته‌های مشورتی در محل کار و طرح‌های مشارکت کارکنان

شغل:

• 223111 مشاور منابع انسانی
• 223112 مشاور استخدام
• 223113 مشاور روابط محل کار

223111 مشاور منابع انسانی

عنوان جایگزین: مشاور منابع انسانی

یک مشاور منابع انسانی خدمات مدیریت کارکنان و کارکنان را در حمایت از سیاست ها و برنامه های منابع انسانی سازمان ارائه می دهد. آنها در اجرا و مدیریت ابتکارات مختلف منابع انسانی کمک می کنند.

سطح مهارت: 1

تخصص ها:

• افسر پرسنل
• تحلیلگر برنامه ریزی نیروی کار

223112 مشاور استخدام

عنوان جایگزین: مشاور استخدام

یک مشاور استخدام با متقاضیان مصاحبه می کند تا شرایط شغلی و مناسب بودن آنها را برای موقعیت های خاص مشخص کند. آنها همچنین به کارفرمایان در یافتن کارکنان مناسب برای سازمانشان کمک می کنند.

سطح مهارت: 1

تخصص ها:

• نماینده بازیگری
• نماینده ادبی

223113 مشاور روابط محل کار

فردی در این نقش با ارائه مشاوره در مورد سیاست ها و مشکلات روابط محل کار به حل و فصل اختلافات کمک می کند. آنها همچنین نماینده صنعتی، تجاری، اتحادیه، کارفرما یا سایر طرف ها در مذاکرات در مورد نرخ دستمزد و شرایط استخدام هستند.

سطح مهارت: 1

تخصص ها:

• مسئول روابط صنعتی
• مقام اتحادیه کارگری
• سازمان اتحادیه