تحلیلگران مدیریت و سازمان (ANZSCO 2247) نقش مهمی در کمک به سازمان ها در دستیابی به نتایج، بهبود مستمر و کارایی بیشتر دارند. این متخصصان مسئول مطالعه ساختارها، روش ها، ریسک ها، سیستم ها و رویه های سازمانی هستند. با این حال، توجه به این نکته مهم است که تحلیلگران تجاری ICT از این گروه واحد مستثنی هستند.

برای کسانی که علاقه مند به دنبال کردن شغلی به عنوان تحلیلگر مدیریت و سازمان در استرالیا و نیوزلند هستند، داشتن سطح مهارتی متناسب با مدرک لیسانس یا مدرک بالاتر مهم است. در برخی موارد، حداقل پنج سال تجربه مرتبط می تواند جایگزین مدرک رسمی شود. علاوه بر این، ممکن است علاوه بر صلاحیت رسمی (سطح مهارت ANZSCO 1) به تجربه مرتبط و/یا آموزش در حین کار نیاز باشد.

کارها عبارتند از:

• کمک و تشویق به توسعه اهداف، استراتژی‌ها و برنامه‌هایی با هدف دستیابی به تجربه و رضایت مشتری بهینه و همچنین استفاده مؤثر از منابع و قابلیت‌های سازمان‌ها.
• شناسایی شکاف‌ها و فرصت‌های تجاری و سازمانی از طریق بکارگیری روش‌های بهبود مستمر و تغییر.
• تجزیه و تحلیل و ارزیابی سیستم‌ها، قابلیت‌ها و ساختارهای فعلی.
• مشاوره به مشتریان در مورد توصیه‌های مبتنی بر تجزیه و تحلیل شکاف‌های وضعیت فعلی برای ارائه راه‌حل‌هایی برای مشکلات سازمانی.
• تهیه و توصیه پیشنهادهایی برای بازنگری روش‌ها و رویه‌ها، تغییر جریان کار، بازتعریف عملکردهای شغلی، و حمایت از نوآوری و بهبود سازمانی.
• کمک به اجرای توصیه های تایید شده.
• ارائه مربیگری و راهنمایی برای افراد و تیم ها برای ایجاد قابلیت های خاص.

شغل:

• 224712 تحلیلگر سازمان و روش
• 224713 مشاور مدیریت
• 224714 تحلیلگر زنجیره تامین

224712 تحلیلگر سازمان و روش

عنوان جایگزین: تحلیلگر رویه‌ها

یک تحلیلگر سازمان و روش‌ها در مطالعه ساختارها، روش‌ها، سیستم‌ها و رویه‌های سازمانی تخصص دارد. آنها نقش کلیدی در شناسایی زمینه های بهبود و ارائه توصیه هایی برای کارایی سازمان دارند.

سطح مهارت: 1

تخصص ها:

• تغییر تسهیل کننده مدیریت
• مربی تحویل
• تحلیلگر صنعت
• حسابرس کیفیت

224713 مشاور مدیریت

عنوان جایگزین: مشاور کسب و کار

یک مشاور مدیریت به سازمان ها در دستیابی به کارایی بیشتر و حل مشکلات سازمانی کمک می کند. آنها بینش و تخصص ارزشمندی را برای پیشبرد موفقیت سازمانی، به استثنای استقرار سیستم های کیفیت و فرآیندهای صدور گواهی، ارائه می دهند.

سطح مهارت: 1

تخصص ها:

• تحلیلگر کسب و کار
• مدیر بهبود کسب و کار

224714 تحلیلگر زنجیره تامین

عنوان جایگزین: تحلیلگر لجستیک

یک تحلیلگر زنجیره تامین مسئول تجزیه و تحلیل تحویل محصول یا فرآیندهای زنجیره تامین و شناسایی یا توصیه تغییرات است. آنها همچنین ممکن است فعالیت مسیر، از جمله صورتحساب، صورتحساب الکترونیکی، و ردیابی حمل و نقل را مدیریت کنند. ذکر این نکته ضروری است که کارمندان اعزام و دریافت از این گروه واحد مستثنی شده و در گروه واحد 5912 قرار می گیرند.

سطح مهارت: 1