விசா வைத்திருப்பவர்கள்

தற்காலிக வேலை (பொழுதுபோக்கு) விசா (துணைப்பிரிவு 420) புதிய விண்ணப்பங்களுக்கு மூடப்பட்டுள்ளது. இருப்பினும், உங்களுக்கு ஏற்கனவே இந்த விசா வழங்கப்பட்டிருந்தால், விசா வைத்திருப்பவராக உங்கள் உரிமைகள் மற்றும் கடமைகளைப் புரிந்துகொள்வது முக்கியம்.

விசாவின் காலம்

உங்கள் தற்காலிக பணி (பொழுதுபோக்கு) விசா பரிந்துரைக்கப்பட்ட பதவியின் காலத்திற்கு அல்லது இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு, எது முந்தையதோ அது செல்லுபடியாகும்.

உங்கள் கடமைகள்

ஒரு விசா வைத்திருப்பவராக, அனைத்து விசா நிபந்தனைகளுக்கும் ஆஸ்திரேலிய சட்டங்களுக்கும் இணங்குவது முக்கியம். உங்கள் கடமைகள் இதோ:

• நீங்கள் ஆஸ்திரேலியாவில் இருக்கும்போது போதுமான உடல்நலக் காப்பீட்டைப் பராமரிக்கவும்.
• உங்கள் விசா முடிந்ததும் ஆஸ்திரேலியாவை விட்டு வெளியேறவும், உங்களுக்கு மற்றொரு விசா வழங்கப்படாவிட்டால்.
• நாமினேஷனில் அடையாளம் காணப்பட்ட முதலாளியின் வேலை அல்லது செயல்பாட்டில் மட்டும் ஈடுபடவும்.
• உங்கள் விசா விண்ணப்பத்தில் பரிந்துரைக்கப்பட்ட பதவிக்கு இசைவான வேலை அல்லது செயலில் மட்டும் ஈடுபடவும்.
• புதிய நிகழ்வுகள், நேர மாற்றங்கள் அல்லது புதிய இடங்கள் உட்பட உங்கள் பயணத்திட்டத்தில் ஏதேனும் மாற்றங்களைச் செய்ய பொழுதுபோக்கு விசா மையத்திடம் (NSW) அனுமதி கேட்கவும்.

உங்கள் ஸ்பான்சர் உங்கள் வேலை அல்லது செயல்பாட்டை நிறுத்தினால், உங்களுக்கு இரண்டு விருப்பங்கள் உள்ளன:

1. இந்த விசாவிற்கு உங்களுக்கு ஸ்பான்சர் செய்யத் தயாராக இருக்கும் மற்றொரு முதலாளியைக் கண்டறியவும். உங்கள் புதிய ஸ்பான்சர் உங்கள் விசாவில் மீதமுள்ள நேரத்தை ஈடுகட்ட புதிய பரிந்துரையை பதிவு செய்ய வேண்டும். உங்கள் தற்போதைய விசா இன்னும் செல்லுபடியாகும் மற்றும் முடிவடையவில்லை என்றால், நீங்கள் புதிய விசாவிற்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டியதில்லை.
2. 28 நாட்களுக்குள் ஆஸ்திரேலியாவை விட்டு வெளியேறவும் அல்லது மற்றொரு விசாவிற்கு விண்ணப்பிக்கவும், நீங்கள் 'இனி தங்கக்கூடாது' என்ற நிபந்தனை இல்லாவிட்டால்.

குடும்ப உறுப்பினர்கள்

உங்களிடம் குடும்ப உறுப்பினர்கள் இருந்தால், அவர்கள் உங்களுக்கு முன் ஆஸ்திரேலியாவிற்குள் நுழைய முடியாது. உங்கள் விசா முடிந்ததும், உங்கள் குடும்பத்தினர் உங்களுடன் ஆஸ்திரேலியாவை விட்டு வெளியேற வேண்டும். அவர்களின் கடமைகள் இதோ:

• உங்கள் குடும்ப யூனிட்டில் உறுப்பினர்களாக இருக்க எண்ணம்.
• அவர்கள் ஆஸ்திரேலியாவில் இருக்கும்போது போதுமான உடல்நலக் காப்பீட்டைப் பராமரிக்கவும்.

விசா செல்லுபடியாகும் போது உங்கள் குடும்ப உறுப்பினர்கள் ஆஸ்திரேலியாவில் வேலை செய்யலாம் அல்லது படிக்கலாம். கூடுதல் நிபந்தனைகள் விதிக்கப்படலாம், இது விசா வழங்கப்படும் போது உங்களுக்கு விளக்கப்படும்.

சூழ்நிலைகளில் மாற்றங்களைப் புகாரளிக்கவும்

விசா உரிமை சரிபார்ப்பு ஆன்லைனில் (VEVO) பயன்படுத்தி உங்கள் விசா விவரங்களையும் உரிமைகளையும் இலவசமாகச் சரிபார்க்கலாம். கூடுதலாக, உங்கள் விண்ணப்பத்தின் செயலாக்கத்தைப் பாதிக்கக்கூடிய சூழ்நிலைகளில் ஏதேனும் மாற்றங்களைப் புகாரளிப்பது முக்கியம்.

ஸ்பான்சர்கள்

ஆஸ்திரேலியாவில் பொழுதுபோக்கு துறையில் பணிபுரிய தற்காலிக வேலை (பொழுதுபோக்கு) விசா (துணைப்பிரிவு 420)க்கு நீங்கள் யாரேனும் ஸ்பான்சர் செய்திருந்தால், உங்களுக்கான சில முக்கியமான தகவல்கள் இதோ.

ஸ்பான்சர்ஷிப்பின் காலம்

தற்காலிக வேலை (பொழுதுபோக்கு) விசாவுக்கான ஸ்பான்சர்ஷிப் மூன்று ஆண்டுகள் வரை நீடிக்கும். நீங்கள் அங்கீகரிக்கப்பட்ட பொழுதுபோக்கு ஸ்பான்சராக இருந்தால், உங்கள் ஸ்பான்சர்ஷிப்பை காலாவதியாகும் முன் நீட்டிக்க விண்ணப்பிக்கலாம். உங்கள் ஸ்பான்சர்ஷிப் காலாவதியாகிவிட்டால், மேலும் விசா விண்ணப்பதாரர்களை பரிந்துரைக்க நீங்கள் மீண்டும் விண்ணப்பித்து ஸ்பான்சராக அங்கீகரிக்கப்பட வேண்டும்.

சூழ்நிலைகளில் மாற்றங்களைப் புகாரளிக்கவும்

உங்கள் விண்ணப்பத்தின் செயலாக்கத்தைப் பாதிக்கக்கூடிய சூழ்நிலைகளில் ஏதேனும் மாற்றங்கள் இருந்தால், பொழுதுபோக்கு விசா மையத்தைத் தொடர்புகொள்வது அவசியம். மாற்றங்களைப் புகாரளிக்கும் போது, ​​உங்கள் நிறுவனத்தின் பெயர், உங்கள் ஏபிஎன் அல்லது பிற அடையாளங்காட்டி மற்றும் உங்கள் ஸ்பான்சர்ஷிப் விண்ணப்ப ஐடி எண் ஆகியவற்றைச் சேர்ப்பதை உறுதிசெய்யவும். இந்தத் தகவலை வழங்குவது உங்கள் விண்ணப்பத்தை விரைவாகக் கண்டறிய உதவும்.

ஸ்பான்சர்ஷிப் கடமைகள்

ஒரு ஸ்பான்சராக, நீங்கள் நிறைவேற்ற வேண்டிய சில கடமைகள் உள்ளன. ஸ்பான்சர்ஷிப் கடமைகள் இதோ:

• இடம்பெயர்வு சட்டம் 1958 இன் கீழ் நியமிக்கப்பட்ட இன்ஸ்பெக்டர்களுடன் ஒத்துழைக்க வேண்டும், அவர்கள் ஸ்பான்சர்ஷிப் கடமைகளுக்கு இணங்குவதை அல்லது சட்டவிரோதமான தொழிலாளர்களை பணியமர்த்துவதை விசாரிக்கின்றனர்.
• துறைக்கு செய்யப்பட்ட அறிவிப்புகள் உட்பட, ஸ்பான்சர்ஷிப் கடமைகளுக்கு நீங்கள் இணங்கியுள்ளீர்கள் என்பதைக் காட்டும் பதிவுகளை வைத்திருங்கள்.
• ஸ்பான்சர்ஷிப் கடமைகளுக்கு இணங்குவதைத் தீர்மானிக்க, ஒரு துறை அதிகாரி கோரியபடி, அமைச்சருக்கு பதிவுகள் மற்றும் தகவல்களை வழங்கவும்.
• முதன்மை ஸ்பான்சர் செய்யப்பட்ட நபர் பரிந்துரைக்கப்பட்ட செயல்பாட்டில் பங்கேற்கத் தவறியது அல்லது ஸ்பான்சர் தேவையான உரிமத்தை வைத்திருப்பதை நிறுத்துவது போன்ற சில நிகழ்வுகள் நிகழும்போது துறைக்கு எழுத்துப்பூர்வமாகத் தெரிவிக்கவும்.
• இடம்பெயர்வு முகவர் செலவுகள் உட்பட, மற்றொரு நபருக்கு சில செலவுகளை மீட்டெடுக்கவோ, மாற்றவோ அல்லது வசூலிக்கவோ கூடாது.
• தேவைப்பட்டால் சட்டத்திற்குப் புறம்பான குடிமகன் அல்லாதவரைக் கண்டுபிடித்து அகற்றுவதற்கான செலவுகளைச் செலுத்துங்கள்.
• விசா வைத்திருப்பவர் பரிந்துரைக்கப்பட்ட தொழில், திட்டம் அல்லது செயல்பாட்டில் மட்டுமே பங்கேற்கிறார் என்பதை உறுதிப்படுத்தவும்.
• சில திட்டங்கள் அல்லது செயல்பாடுகளில் பங்குபெறும் ஸ்பான்சர் செய்யப்பட்ட நபர்களுக்கு ஒரு நியாயமான தரமான தங்குமிடத்தின் சலுகையைப் பாதுகாக்கவும்.

உங்கள் சார்பாகச் செயல்பட வேறு ஒருவரை நீங்கள் அங்கீகரித்திருந்தாலும், ஒரு ஸ்பான்சராக உங்கள் அனைத்துக் கடமைகளையும் நிறைவேற்றுவது முக்கியம். ஸ்பான்சர்ஷிப் கடமைகளுக்கு இணங்கத் தவறினால், பல்வேறு தடைகள் மற்றும் அபராதங்கள் ஏற்படலாம்.

ஸ்பான்சர்கள் மற்றும் விசா வைத்திருப்பவர்களின் கண்காணிப்பு

கடமைகளுக்கு இணங்குவதை உறுதி செய்வதற்காக ஸ்பான்சர்களையும் விசா வைத்திருப்பவர்களையும் துறை கண்காணிக்கிறது. இந்த கண்காணிப்புதகவல்களைக் கோருதல், தளத்தைப் பார்வையிடுதல் மற்றும் பிற அரசு நிறுவனங்களுடன் தகவல்களைப் பரிமாறிக்கொள்வது ஆகியவை அடங்கும். இன்ஸ்பெக்டர்களுடன் ஒத்துழைக்கத் தவறியது ஸ்பான்சர்ஷிப் கடமைகளை மீறுவதாகக் கருதப்படுகிறது.

ஸ்பான்சர் கடமைகளை சந்திக்காததற்கான தடைகள்

ஒரு ஸ்பான்சராக உங்கள் கடமைகளை நீங்கள் பூர்த்தி செய்யவில்லை என்றால், அதிக நபர்களுக்கு ஸ்பான்சர் செய்வதிலிருந்து உங்களைத் தடுப்பது, ஸ்பான்சராக ஏற்கனவே உள்ள உங்கள் ஒப்புதல்களை ரத்து செய்தல், மீறல் அறிவிப்புகளை வழங்குதல் அல்லது சிவில் அபராதம் உத்தரவுகளுக்கு விண்ணப்பித்தல் உள்ளிட்ட பல நடவடிக்கைகளைத் துறை மேற்கொள்ளலாம். தவறான அல்லது தவறான தகவலை வழங்குவதற்கு அல்லது சட்டங்களை மீறுவதற்கும் தடைகள் விதிக்கப்படலாம்.

சுமூகமான மற்றும் இணக்கமான குடியேற்றச் செயல்முறையை உறுதிப்படுத்த, விசா வைத்திருப்பவர் அல்லது ஸ்பான்சராக உங்கள் கடமைகளைப் புரிந்துகொண்டு நிறைவேற்றுவது முக்கியம்.