หน่วยงานรัฐบาลต่างประเทศ (ประเภทย่อย 415)
หน่วยงานรัฐบาลต่างประเทศ (ประเภทย่อย 415)
วีซ่าหน่วยงานรัฐบาลต่างประเทศ (ซับคลาส 415) ไม่รับใบสมัครใหม่อีกต่อไป อย่างไรก็ตาม บุคคลที่สนใจทำงานในออสเตรเลียภายใต้ประเภทความสัมพันธ์ระหว่างประเทศอาจมีสิทธิ์สมัครวีซ่าทำงานชั่วคราว (ความสัมพันธ์ระหว่างประเทศ) (ประเภทย่อย 403)
ผู้ถือวีซ่า
หากคุณได้รับวีซ่าหน่วยงานรัฐบาลต่างประเทศแล้ว (ซับคลาส 415) สิ่งสำคัญคือต้องเข้าใจสิทธิและภาระผูกพันของคุณ คุณสามารถใช้ Visa Entitlement Verification Online (VEVO) เพื่อตรวจสอบรายละเอียดวีซ่าและสิทธิของคุณได้ฟรี
วีซ่านี้อนุญาตให้คุณทำอะไรได้บ้าง
ในขณะที่คุณอยู่ในออสเตรเลีย จำเป็นอย่างยิ่งที่คุณและครอบครัวจะต้องปฏิบัติตามเงื่อนไขวีซ่าและกฎหมายของออสเตรเลียทั้งหมด ซึ่งรวมถึง:
- ปฏิบัติตามเงื่อนไขวีซ่าและกฎหมายออสเตรเลียทั้งหมด
- การรักษาความคุ้มครองด้านสุขภาพที่เพียงพอระหว่างการเข้าพักของคุณ
- ปฏิบัติตามภาระผูกพันด้านภาษีของออสเตรเลีย หากคุณทำงานในออสเตรเลีย
ภาระผูกพันของคุณ
ในฐานะผู้ถือวีซ่า คุณและครอบครัวของคุณจะต้องปฏิบัติตามเงื่อนไขวีซ่าและกฎหมายของออสเตรเลียทั้งหมด ซึ่งรวมถึง:
- ปฏิบัติตามเงื่อนไขวีซ่าและกฎหมายออสเตรเลียทั้งหมด
- การรักษาความคุ้มครองด้านสุขภาพที่เพียงพอระหว่างการเข้าพักของคุณ
- ปฏิบัติตามภาระผูกพันด้านภาษีของออสเตรเลีย หากคุณทำงานในออสเตรเลีย
การทำงานในออสเตรเลีย
เมื่อทำงานในออสเตรเลียภายใต้วีซ่าหน่วยงานรัฐบาลต่างประเทศ (ซับคลาส 415) มีข้อจำกัดและภาระผูกพันบางประการที่ต้องปฏิบัติตาม:
- คุณต้องไม่หยุดทำงานให้กับนายจ้างที่สนับสนุนคุณ
- คุณจะต้องไม่ทำงานในตำแหน่งหรืออาชีพที่ไม่ได้รับการเสนอชื่อในการยื่นขอวีซ่าของคุณ
- คุณจะต้องไม่ทำงานให้กับบุคคลอื่นหรือเพื่อตัวคุณเองในขณะที่ทำงานให้กับนายจ้างที่ให้การสนับสนุนของคุณด้วย
หากการจ้างงานของคุณกับผู้สนับสนุนสิ้นสุดลง คุณมีสองทางเลือก:
- ค้นหานายจ้างรายอื่นที่ยินดีจะสนับสนุนคุณ
- ออกจากออสเตรเลียภายใน 28 วันหรือก่อนที่วีซ่าของคุณจะหมดอายุ ขึ้นอยู่กับว่ากรณีใดจะเกิดขึ้นก่อน
สมาชิกในครอบครัว
หากคุณรวมสมาชิกในครอบครัวไว้ในวีซ่า พวกเขามีข้อกำหนดเฉพาะ:
- พวกเขาจะต้องเข้าออสเตรเลียกับคุณหรือหลังจากคุณ
- พวกเขาจะต้องออกจากออสเตรเลียกับคุณหรือก่อนหน้าคุณ
- พวกเขาจะต้องเป็นสมาชิกในหน่วยครอบครัวของคุณต่อไป
การรายงานการเปลี่ยนแปลงในสถานการณ์
หากมีการเปลี่ยนแปลงใดๆ ในสถานการณ์ของคุณหลังจากที่คุณสมัครวีซ่าแล้ว สิ่งสำคัญคือต้องแจ้งหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ซึ่งรวมถึงการเปลี่ยนแปลง เช่น ที่อยู่อาศัยใหม่ หนังสือเดินทางใหม่ หรือกิจกรรมสำคัญๆ ของครอบครัว
คุณสามารถใช้แบบฟอร์มต่อไปนี้เพื่อรายงานการเปลี่ยนแปลง:
- แบบฟอร์ม 929 การเปลี่ยนที่อยู่และ/หรือรายละเอียดหนังสือเดินทาง - หากคุณย้ายไปยังที่อยู่ใหม่หรือเปลี่ยนหนังสือเดินทางของคุณ
- แบบฟอร์ม 1022 แจ้งการเปลี่ยนแปลงในสถานการณ์ - หากมีการเปลี่ยนแปลงอื่น ๆ ในสถานการณ์ของคุณ
ผู้สนับสนุน
หากคุณเป็นสปอนเซอร์สำหรับคนงานภายใต้วีซ่าหน่วยงานรัฐบาลต่างประเทศ (ซับคลาส 415) โปรดทราบว่าวีซ่านี้ไม่รับใบสมัครสปอนเซอร์ใหม่อีกต่อไป คุณสามารถใช้ Visa Entitlement Verification Online (VEVO for Organisations) เพื่อตรวจสอบรายละเอียดวีซ่าและสิทธิของบุคคลที่คุณให้การสนับสนุน
ภาระผูกพันของผู้สนับสนุน
ในฐานะผู้สนับสนุน คุณมีภาระผูกพันบางประการที่ต้องปฏิบัติตาม ซึ่งรวมถึง:
- ร่วมมือกับผู้ตรวจสอบที่ได้รับการแต่งตั้งภายใต้พระราชบัญญัติการย้ายถิ่นฐานปี 1958
- จัดทำบันทึกและข้อมูลแก่รัฐมนตรี
- ไม่กู้คืน ถ่ายโอน หรือเรียกเก็บค่าใช้จ่ายบางอย่างให้กับบุคคลอื่น
- การตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้ถือวีซ่ามีส่วนร่วมในอาชีพ โครงการ หรือกิจกรรมที่ได้รับการเสนอชื่อ
สิ่งสำคัญคือต้องทราบว่าคุณต้องรับผิดชอบในการปฏิบัติตามภาระผูกพันทั้งหมดของคุณ แม้ว่าคุณจะอนุญาตให้บุคคลอื่นดำเนินการในนามของคุณก็ตาม
ร่วมมือกับผู้ตรวจสอบ
ในฐานะผู้สนับสนุน คุณต้องร่วมมือกับผู้ตรวจสอบที่ได้รับการแต่งตั้งภายใต้พระราชบัญญัติการย้ายถิ่นฐานปี 1958 ซึ่งรวมถึงการเข้าถึงสถานที่ จัดทำและจัดเตรียมเอกสารภายในระยะเวลาที่ร้องขอ และอนุญาตให้เจ้าหน้าที่สัมภาษณ์บุคคลใดๆ ในสถานที่ของตน
เก็บบันทึก
ในฐานะผู้สนับสนุน คุณจะต้องเก็บบันทึกที่แสดงให้เห็นถึงการปฏิบัติตามภาระผูกพันของคุณ บันทึกเหล่านี้จะต้องอยู่ในรูปแบบที่สามารถทำซ้ำได้และสามารถตรวจสอบได้โดยบุคคลที่เป็นอิสระ ตัวอย่างบันทึกที่ต้องเก็บไว้ ได้แก่ การแจ้งที่ส่งไปยังแผนกและวันที่และวิธีการแจ้งเตือน
จัดทำบันทึกและข้อมูลแก่รัฐมนตรี
หากได้รับการร้องขอจากเจ้าหน้าที่แผนก คุณต้องจัดทำบันทึกหรือข้อมูลที่นำไปใช้ในการพิจารณาว่ามีการปฏิบัติตามภาระหน้าที่ในการสนับสนุนหรือไม่ ซึ่งรวมถึงบันทึกหรือข้อมูลที่คุณต้องเก็บไว้ภายใต้เครือจักรภพกฎหมายของรัฐหรือดินแดน
แจ้งให้เราทราบเมื่อมีเหตุการณ์บางอย่างเกิดขึ้น
ในฐานะผู้สนับสนุน คุณต้องแจ้งหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเป็นลายลักษณ์อักษรเมื่อมีเหตุการณ์บางอย่างเกิดขึ้น ซึ่งรวมถึงการเลิกจ้างหรือการยุติการจ้างงานของผู้ได้รับการสนับสนุนหลัก ตลอดจนการเปลี่ยนแปลงใบสมัครขออนุมัติของผู้สนับสนุน เช่น ที่อยู่และรายละเอียดการติดต่อ
การลงโทษสำหรับการไม่ปฏิบัติตามภาระผูกพันของผู้สนับสนุน
หากคุณไม่ปฏิบัติตามภาระผูกพันของคุณในฐานะผู้สนับสนุน อาจมีการดำเนินการต่างๆ รวมถึงการดำเนินการด้านการบริหาร การดำเนินการที่บังคับใช้ และการลงโทษทางแพ่ง การกระทำเหล่านี้อาจส่งผลให้มีการระงับหรือยกเลิกการอนุมัติการสนับสนุนของคุณ เช่นเดียวกับการปรับหรือการลงโทษอื่น ๆ
การปฏิบัติตามความรับผิดชอบของคุณในฐานะผู้สนับสนุนเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่ง เพื่อหลีกเลี่ยงผลกระทบด้านลบใดๆ และต้องปฏิบัติตามกฎหมายคนเข้าเมืองของออสเตรเลีย/พี>