Visum für Zeitarbeit (Langzeitaufenthalt) (Unterklasse 401)

Das Visum für befristete Arbeitstätigkeit (Langzeitaufenthalt) (Unterklasse 401) wurde am 19. November 2016 für neue Anträge geschlossen. Es wurde durch das Visum für befristete Beschäftigung (Unterklasse 408) ersetzt. Dieser Artikel enthält Informationen für Personen, denen bereits ein Visum für befristete Arbeit (Langzeitaufenthalt) (Unterklasse 401) erteilt wurde, und erläutert ihre Rechte und Pflichten.

Visuminhaber

Wenn Ihnen ein befristetes Arbeitsvisum (Langzeitaufenthalt) (Unterklasse 401) erteilt wurde, können Sie Visa Entitlement Verification Online (VEVO) verwenden, um Ihre Visumdetails und Berechtigungen zu überprüfen. VEVO ist ein kostenloser Onlinedienst, mit dem Sie Ihre Visuminformationen überprüfen können.

Dauer des Visums

Das Visum für befristete Arbeit (Langzeitaufenthalt) (Unterklasse 401) ist für die Dauer der nominierten Stelle oder bis zu zwei Jahre gültig, je nachdem, welcher Zeitpunkt früher liegt. Inhaber eines Sport-Stream-Visums dürfen jedoch normalerweise nur für die Dauer der Sportsaison in Australien bleiben.

Was Sie mit diesem Visum tun können

Das Visum für befristete Arbeit (Langzeitaufenthalt) (Unterklasse 401) ermöglicht Ihnen den Aufenthalt in Australien für die Dauer der nominierten Stelle, mit einem maximalen Aufenthalt von zwei Jahren. Es ist Ihnen gestattet, die in Ihrer Nominierung angegebene Arbeit oder Tätigkeit auszuführen. Darüber hinaus können Sie berechtigte Familienmitglieder nach Australien mitnehmen und so oft Sie möchten in das Land ein- und ausreisen, solange Ihr Visum gültig ist.

Pflichten von Visuminhabern

Als Visuminhaber müssen Sie und Ihre Familie alle Visabedingungen und australischen Gesetze einhalten. Während Ihres Aufenthaltes in Australien müssen Sie über eine ausreichende Krankenversicherung verfügen. Sie müssen außerdem weiterhin die Anforderungen des Visumstroms erfüllen, in dem Ihnen das Visum erteilt wurde. Wenn Ihr Visum abläuft, müssen Sie Australien verlassen, es sei denn, Ihnen wird ein anderes Visum erteilt. Bitte beachten Sie, dass Sie nur für den in der Nominierung genannten Arbeitgeber eine Arbeit bzw. Tätigkeit ausüben dürfen. Sie dürfen nicht arbeitslos werden, Ihre Position aufgeben, um für jemand anderen zu arbeiten, oder einer Arbeit oder Aktivität nachgehen, die nicht mit der in Ihrem Visumantrag angegebenen Position übereinstimmt.

Wenn Ihr Sponsor Ihr Arbeitsverhältnis beendet, müssen Sie entweder einen anderen Arbeitgeber finden, der bereit ist, Sie zu sponsern/unterstützen, und ein neues Visum beantragen oder Australien innerhalb von 28 Tagen verlassen oder früher, wenn Ihr Visum vor Ablauf von 28 Tagen endet.

Familienmitglieder

Ihre Familienangehörigen können nicht vor Ihnen nach Australien einreisen. Wenn Ihr Visum abläuft, muss Ihre Familie mit Ihnen Australien verlassen. Sie müssen beabsichtigen, Mitglieder Ihrer Familie zu bleiben und während ihres Aufenthalts in Australien über eine angemessene Krankenversicherung zu verfügen. Ihre Familienangehörigen dürfen in Australien arbeiten oder studieren, solange ihr Visum gültig ist, vorbehaltlich etwaiger zusätzlicher Bedingungen.

Änderungen der Umstände melden

Wenn sich Ihre Umstände ändern, beispielsweise eine neue Wohnadresse, ein neuer Reisepass oder eine Schwangerschaft, Geburt oder ein Todesfall in Ihrer Familie, müssen Sie die zuständigen Behörden informieren. Sie können das Formular 929 „Adress- und/oder Passdatenänderung“ verwenden, um Änderungen Ihrer Adresse oder Ihres Reisepasses mitzuteilen. Für andere Änderungen Ihrer Umstände können Sie das Formular 1022 „Benachrichtigung über Änderungen der Umstände“ verwenden.

Sponsoren

Es ist nicht mehr möglich, sich bei Sponsor-Bewerbern im Rahmen des Visums für befristete Arbeit (Langzeitaufenthalt) (Unterklasse 401) zu bewerben. Diese Informationen richten sich an zugelassene Sponsoren von Personen, die ein befristetes Arbeitsvisum (Langzeitaufenthalt) (Unterklasse 401) haben. Zugelassene Sponsoren können Visa Entitlement Verification Online (VEVO für Organisationen) nutzen, um die Visadetails und Berechtigungen der von ihnen gesponserten Personen zu überprüfen. Ab dem 19. Mai 2017 müssen Sponsoren jedoch online die Genehmigung als Sponsor für vorübergehende Aktivitäten beantragen, wenn sie einen Antragsteller für ein Visum für vorübergehende Aktivitäten (Unterklasse 408) sponsern möchten.

Sponsorenpflichten

Als Sponsor müssen Sie verschiedene Verpflichtungen einhalten. Dazu gehören die Zusammenarbeit mit Inspektoren, die Benachrichtigung der zuständigen Behörden bei bestimmten Ereignissen, das Führen von Aufzeichnungen, die Bereitstellung von Aufzeichnungen und Informationen an den Minister, die Nichteinziehung bestimmter Kosten von einer anderen Person, die Übernahme der Kosten für die Suche und Abschiebung eines illegalen Nichtstaatsangehörigen sowie die Sicherstellung des Visums Der Inhaber nimmt an der nominierten Beschäftigung, dem Programm oder der Aktivität teil. Je nach Stream, in dem die Nominierung erfolgt, können zusätzliche Verpflichtungen wie die Sicherung einer Unterkunft, die Zahlung von Reisekosten und die Bereitstellung von Stellen für australische Austauschteilnehmer gelten. Es ist wichtig zu beachten, dass Sponsoren für die Erfüllung aller Verpflichtungen verantwortlich sind, auch wenn sie eine andere Person beauftragt haben, in ihrem Namen zu handeln.

Überwachung von Sponsoren und Visuminhabern

Das Innenministerium überwacht Sponsoren und Visuminhaber, um die Einhaltung der Sponsoring-Verpflichtungen und Visa-Bedingungen sicherzustellen. Die Überwachung erfolgt routinemäßig und als Reaktion daraufInformationen, die der Abteilung zur Verfügung gestellt werden. Von den Sponsoren kann verlangt werden, mit den Inspektoren zusammenzuarbeiten und auf Anfrage Aufzeichnungen und Informationen bereitzustellen. Die Nichteinhaltung von Verpflichtungen kann zu Verwaltungsmaßnahmen, durchsetzbaren Verpflichtungen oder zivilrechtlichen Sanktionen führen. Es können Sanktionen verhängt werden, wenn Sponsoren falsche oder irreführende Angaben machen, die Kriterien für die Zulassung als Sponsor nicht mehr erfüllen oder gegen Commonwealth-, Landes- oder Territorialgesetze verstoßen.

Für Sponsoren und Visuminhaber ist es wichtig, ihre Verpflichtungen zu verstehen und zu erfüllen, um einen erfolgreichen und gesetzeskonformen Aufenthalt in Australien zu gewährleisten.